ROTTERDAM - Een op de tien Rotterdammers maakt niet volledig gebruik van zijn talent. Dat concludeert de economische adviesraad (EDBR) in een vrijdag gepubliceerd onderzoek. ,,We moeten af van de 6min-cultuur'', aldus de oud-voorzitter van het Rotterdamse Albeda College Piet Boekhoud, die het onderzoek voor EDBR leidde.
Uit het rapport blijkt dat Rotterdam de welvaart in tien jaar tijd kan verhogen met ruim 5,5 miljard euro. In 25 jaar tijd kan dat zelfs oplopen tot 12 miljard euro. Daarvoor moet de Maasstad wel 54.000 mensen activeren, onder wie voortijdig schoolverlaters en langdurig werklozen.
Volgens de raad, die onder meer bestaat uit kopstukken uit het Rotterdamse bedrijfsleven en het onderwijs, moet tien jaar lang minimaal 60 miljoen euro per jaar extra worden geïnvesteerd om mensen onder meer aan het werk te krijgen. ,,Er is meer tijd nodig om mensen te bewegen dan de vier jaar die elk college normaal gesproken krijgt. Het vraagt om een lange adem'', aldus Boekhoud.
Het geld moet volgens hem niet alleen naar onderwijs gaan, maar ook naar sociale en economische onderdelen van langdurige integrale programma's. ,,Geen losse projecten. Wordt er niet structureel aan oplossingen gewerkt, dan gaat de welvaart in Rotterdam omlaag.'' Dat vergt volgens de raad wel een betere coördinatie dan nu het geval is.
Ook moet de gemeente beter afwegen wat een programma kost en wat het de stad oplevert. Het is niet altijd duidelijk of gevoerd beleid ook daadwerkelijk effect heeft, concludeert de raad in zijn onderzoek.
De Rotterdamse wethouder Dominic Schrijer (Sociale Zaken), die het rapport vrijdag in ontvangst nam, beaamde dat er nu nog wel ,,hapsnap'' gewerkt wordt. Een kleine groep wordt geholpen, maar de welvaart stijgt daarmee niet structureel. Daarom moeten volgens hem de zogenoemde talentlekken wijk voor wijk worden aangepakt. (ANP)
