Geen vaccinatieplicht, maar ‘onacceptabel’ als ziekenhuispersoneel het niet doet

Een woordvoerder van minister De Jonge van Volksgezondheid laat weten dat het kabinet niet zal overgaan tot verplichte inenting, als er straks een goed werkend coronavaccin is. ,,Daarover bestaat geen enkele discussie.”

Werkgevers mogen in Nederland ook geen vaccinatie van een werknemer eisen. ,,Maar als er eenmaal een goed vaccin is, zouden wij het onverstandig en onacceptabel vinden als personeel dat niet zou nemen”, zegt een woordvoerder van de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ). De NVZ pleit voor een ‘dringend advies’ aan zorgpersoneel. ,,Doordring ze ervan dat vaccinatie veiliger is voor henzelf, voor patiënten en collega’s.”

Jean-Luc Murk, arts-microbioloog bij het Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis in Tilburg, stelt dat personeel dat zich niet laat inenten, de toegang geweigerd kan worden tot bepaalde afdelingen, zoals de ic. Dat bevestigt arts-microbioloog Andreas Voss van het Canisius Wilhelmina Ziekenhuis in Nijmegen. ,,Als een kleine groep niet voor vaccinatie kiest, kun je hen uitsluiten van directe patiëntenzorg. Maar dan moet je wel genoeg ander personeel hebben.”

Murk begrijpt dat personeel vragen heeft over de vaccins, nu die in recordtijd worden ontwikkeld. ,,Dat geeft natuurlijk een enorm spanningsveld. Als ziekenhuis zie je graag dat personeel een vaccin neemt, maar de zorgen begrijp ik ook. Daarom is het essentieel dat er pas een vaccin op de markt komt als het écht veilig is.”

De NVZ pleit overigens niet meteen voor een ‘werkverbod’, stelt de woordvoerder. ,,Technisch gezien is het personeel op een IC zo goed beschermd dat er geen overdracht van het virus zou kunnen plaatsvinden.”

Lees onder de video alles over het fenomeen vaccinatieplicht. Hoe gaan andere landen ermee om? Hoe denkt hoogleraar Anke Huckriede erover? En we spreken de bekende vaccinatiescepticus Frank Ruesink. ,,Het voelt als één groot medisch experiment, daar wil ik geen deel van uitmaken.”