Volledig scherm
TivoliVredenburg staat overdag grotendeels leeg, © Juri Hiensch

'TivoliVredenburg moet zich veel commerciëler opstellen'

TivoliVredenburg moet zelf meer geld gaan verdienen. VVD en SP in Utrecht stellen dat directeur Frans Vreeke, die over een paar maanden met een plan van aanpak komt, de inkomsten moet vergroten. Dat kan door de horeca te verbeteren, zegt VVD-raadslid André van Schie. ,,Je kan tijdens concerten niet pinnen en de bediening is slecht.''

Maar ook moeten in het gebouw meer congressen en workshops plaatsvinden, wat extra huurinkomsten oplevert, meent SP-fractievoorzitter Tim Schipper. ,,TivoliVredenburg staat overdag grotendeels leeg.''
Van Schie gaat er stilzwijgend al vanuit dat de gemeente in het voorjaar toch over de brug komt om TivoliVredenburg financieel uit het slop te trekken. ,,De organisatie moet beter z'n best doen. Maar het probleem is te groot voor TivoliVredenburg om zelf op te lossen. Een extra gemeentelijke bijdrage is ook één van de oplossingen. Dat gaat dan wel ten koste van andere culturele podia of maatschappelijke initiatieven.''

Voorstellingen schrappen
Peter Koppen, een deskundige in culturele begrotingen die in 2007 een eerdere begroting voor het muziekpaleis als 'bijzonder onrealistisch' bestempelde, wijst erop dat andere theaterzalen en cultuurpodia die moeten bezuinigen, dat doen door dure voorstellingen en concerten te schrappen.

Ook wordt gekeken of op de personeelsformatie bezuinigd kan worden. ,,Als ik twee ton moet bezuinigen, probeer ik mijn core business, concerten en voorstellingen, in stand te houden,'' zegt Koppen. ,,Eerst kijk je naar de interne organisatie, de beheerslasten van het gebouw - energie, huur, onderhoud - en de personeelskosten.'' Beide posten zijn bij Tivoli-Vredenburg structureel hoger dan geraamd.

Tijd om te leren
Oud-wethouder Frits Lintmeijer benadrukt dat met de Stichting TivoliVredenburg is afgesproken dat die twee jaar de tijd krijgt om in te werken. ,,Het verbaast me dat er nu al definitieve conclusies worden getrokken over tekorten en inkomsten. Geef de organisatie de tijd om te leren wat er moet gebeuren.''
Directeur Frans Vreeke zegt dat hij geen plannen heeft te snijden in het personeelsbestand.

In samenwerking met indebuurt Utrecht

Utrecht