Mark Reijntjens
Volledig scherm
PREMIUM
© Mark Reijntjens


Mag een werkgever dwingen tot vaccinatie? ‘Nooit in die druk meegaan’

De druk op zorgpersoneel om zich te laten vaccineren groeit, zo merkt FNV aan de toename van het aantal bezorgde meldingen. Enkele zorgwerkgevers dreigen met ontslag en maken gebruik van emotionele chantage. Mag een werkgever zijn werknemer verplichten tot een coronaprik? En vier andere vragen.

25 reacties

  • Twan Hout

    2 maanden geleden
    Ja ja al dat gesteggel ja of dan niet laten inenten gewoon doen , je tenslotte ook werk tegen over ,die geen werk hebben zo zou je het ook kunnen zien lekker gezond aan de arbeid is niet verkeerd maar dan zonder risico ,dat je ziek kunt worden omdat er collega's tussen zitten die niet mee doen .dat is eigenlijk jammer
  • frans vullings

    2 maanden geleden
    alle gevaccineerden kunnen besmet worden en anderen besmetten. als dit virus zo gevaarlijk is waarom moet ik dan een test ondergaan om aan te tonen dat ik het heb. ik weet uit ervaring dat men goed ziek kan worden maar als je geen onderliggende problemen hebt kom t men er wel overheen
  • Anoniem

    2 maanden geleden
    Corona check app of negatieve testuitslag mag je vragen in het uitgaansleven. Waarom dan niet op de werkplek. Dhr van Esterik
  • Lars van Zon

    2 maanden geleden
    Beste A.G.D. de Ronde, zijn hart en vaatziekten besmettelijk, kan je door je ongezonde leefstijl andere mensen 'besmetten'? Ik zie nogal wat mankementen in een vergelijk. Neem dan als voorbeeld roken, wat ook niet meer mag in publieke ruimten. Juist omdat het impact heeft op anderen. Als je je niet vaccineert kan je ziek worden, pech voor jou, maar ook anderen besmetten, en daar wringt de schoen. Vaccineren werkt niet 100%, maar het maakt de kans voor iedereen kleiner om ziek te worden.
  • Christina Tache

    2 maanden geleden
    Het mag gewoon niet punt. Maar enig begrip voor werkgevers heb ik wel want de 1 na ander moest (soms zogenaamd) in quarantaine. Als dat met gevaccineerde niet hoeft dan ben je wel blijer met werknemers die hem hebben gehaald. Dus dat ze het stimuleren snap ik wel.